Компания – конюшня, разведение лошадей, услуги центра репродукции лошадей
Позиция: операционный директор (заместитель генерального директора по хозяйственно-административной работе и правовой работе)
Подчиняется – генеральному директору.
В подчинении – начальник конюшни, технический персонал (5 человек).
Должностные обязанности:
· Делопроизводство – договора, распоряжения, приказы, инструкции, счета, накладные, личные дела сотрудников и т.д.
· Финансы - первичный финансовый учёт (текущие расходы, касса), выставление счетов клиентам и контроль их оплаты,
· Закупки – контроль наличия необходимого количества сена, овса, угля, топлива, ветпрепаратов, азота. Учёт расхода. Мониторинг цен и поиск поставщиков по всем закупаемым позициям (корма, оборудование, хозтовары, материалы, инструменты, ветпрепараты и т.д.)
· Маркетинг – ведение сайта и страницы «В Контакте», написание информационных статей, размещение объявлений о приёме на работу, поиск исполнителей на требуемые работы. Продвижение и реклама услуг ЦРЛ.
· Продажи – поиск клиентов для ЦРЛ и дальнейшее их сопровождение.
· Сотрудники – написание должностных инструкций, приём и увольнение, расчёт табеля рабочего времени, графика отпусков, написание регламента (правил) работы, системы поощрений и взысканий.
· Администрирование – написание должностной инструкции для каждой позиции в компании, инструкция нахождения на территории конюшни, пребывания и работы с лошадью, инструкция по пожарной безопасности, соглашение о конфиденциальности и коммерческой тайне.
· Юридические вопросы – претензионная работа, исковые заявления, арбитраж.
Требования к соискателю:
· Юридическое (экономическое) образование.
· Опыт управление коллективом.
· Способность организовать работу – ставить задачи и контролировать их исполнение.
· Полностью разделять ценности компании -честность, ответственность, профессионализм.
Резюме: нужен человек, который фактически выполняет роль владельца предприятия, знает всё и про всех, видит везде и насквозь. На конюшне чистота, дисциплина и порядок. Для сотрудников не друг и не товарищ, а строгий, но справедливый «отец/мать».
Условия работы: зарплата на испытательный срок 3 месяца - 70 тыс/руб, после 90 тыс/руб., участие в распределении прибыли компании по итогам года, рабочая неделя 5/2, оплачиваемый отпуск 2 раза в год по 2 недели.